新電元グループでは、従業員の心身の健康を重要な経営課題と捉え、2024年3月に「健康宣言」を制定し、安全推進担当役員を委員長とした健康推進委員会を発足しました。新電元工業朝霞事業所では食生活や健康への関心を促すため、希望者を対象に「血管年齢チェック」や「ベジタブルチェック（野菜摂取レベル測定）」「骨強度レベルチェック」を実施しました。新電元スリーイーやその他のグループ会社でも健康セミナーを開催しています。
また、運動不足解消の為、新電元工業健康保険組合では、埼玉県健保連主催の「秩父路峠道ウォーキング」に団体で参加するなど、運動機会の提供にも取組んでいます。

新電元グループでは従業員の健康と福祉を優先課題と考え、禁煙セミナーの開催や禁煙ガムの無料配布等、禁煙を目指す従業員の意欲をサポートするための様々なサービスに取組んでいます。